Incentive

Stabfechten kompakt

Fun, Fechten, Fitness

Um Stabfechten und die Fechtkunst zu erleben und sich in einem freien Gefecht zu erfahren bieten wir "Stabfechten kompakt" an. Ein Einführungsseminar von 1 bis 7 Tage für Gruppen ab min. 8 Personen für 1 bis 7 Tagen an. Wir kommen auf Wunsch zu euch.

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Stabfechten kompakt erleben

Einführung in die Grundlagen und Geheimnisse der Fechtkunst 

Hier könnt ihr  "Stabfechten kompakt"  in geballter Form für ein oder mehrere Tage erleben. Schon an einem Tag lernt ihr 3 Hiebe und macht euch spielerisch mit verschiedenen Schlagabfolgen und Paraden vertraut. So könnt ihr schon am ersten Tag ein Freigefecht auf Augenhöhe mit verschiedenen Fechtpartnern führen.

Es gibt 12 Hiebe und die zugehörigen Paraden, die wir in einem methodisch, didaktischen, sehr gut aufgebauten Ablauf nach und nach mit Spaß und Freude vermitteln, so dass Sie ein fortwährendes Flowerlebniss haben werden. Sie können 2 bis 7 Tage buchen. in 7 Tagen vermitteln wir die Grundlagen des kompletten Fechtssystems mit allen 12 Hieben und Paraden.

Wir trainieren  gemeinsam immer wieder die Sinne, Wahrnehmung, Aufmerksamkeit und Stabkontrolle, die den wertvollsten Schutz darstellen. Dabei bleiben Sie wach, präsent und klar und können Ihre Energie gezielt lenken. Das gibt Ihnen und allen Teilnehmern weitere Sicherheit. Gemeinsam Fechten wir mit viel Freude und Leichtigkeit und werden uns dabei stetig verbessern.

Ein schöner Nebeneffekt für Ihr Unternehmen

Mitarbeitergesundheit:
Alle Beteiligten werden sich im rechten Maß körperlich, geistig bewegen und sind hinterher ausgeglichen.

BGM
Für betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) gibt es Fördertöpfe, die Ihren angestellten Mitarbeitern und damit  Ihrem Unternehmen zugutekommt.

Voraussetzungen:
Keine – Jeder der einen Stab in der Hand halten kann, kann Stabfechten lernen.

Wovon Teilnehmer sofort profitieren

Sofortiges Feedback

Bei den Übungen mit dem Stab spiegelt der Partner die eigenen Aktionen. Er ist Resonanzgeber und Katalysator. Durch Übungen mit wechselnden Partnern gibt es unterschiedliche Feedbacks.

Transfer

Eigenes Erleben aus der Arbeit mit dem Stab wird zu den Herausforderungen des Alltags in Beziehung gesetzt und ermöglicht neue Lösungsansätze.

Nachhaltigkeit

Die Nachhaltigkeit wird durch die Verbindung von Theorie, Aktion und Reflexion im Team gesteigert. Das führt zum Bewusstwerden der eigenen Handlungen und fördert den Transfer.

Zielorientiert handeln

Bei der Arbeit mit dem Stab wird die Intention bewusst eingesetzt und die Entscheidungskraft gestärkt.

Präsenz

Das Gedankenkreisen hört auf. Die Teilnehmer werden in Ihren Körper geholt, nehmen sich wahr, sind im JETZT und sind präsent.

Open Focus

Die Teilnehmer werden angeregt, Ihren Aufmerksamkeitsfokus von zielgerichtet auf visuell räumlich zu richten und gewinnen damit mehr Handlungsfreiheit.

Achtsamkeit

Die Teilnehmer verbessern die Eigen-, Raum- und Fremdwahrnehmung (diffuse und zielgerichtete Aufmerksamkeit) und fördern durch die Sensibilisierung der Sinne Ihre Achtsamkeit.

Potentialentfaltung

Dynamic Solutions stärkt das Selbstwertgefühl. Die neue Erfahrung und der erfolgreiche Umgang mit den neuen Werkzeugen verhelfen zu einem neuen Mindset und fördern die persönliche Entwicklung.

Themen und Inhalte

Teamgeist

Das Vertrauen in das Team und den Einzelnen stärken.

Bewegung

Lernen in Bewegung mit "Flow".

Fechtkunst

Geheimnisse der historischen Fechtkunst erfahren.

Intention und Entscheidungsfreude

Klarheit bei schnellen Entscheidungen trainieren.

Kommunikationskompetenz

Stabfechten schafft Bewusstheit über die eigene Kommunikationskompetenz.

Innere Balance

Stressreduktion durch das im "Jetzt Sein"

Was wir gerne wissen würden
um das Event zu gestalten

  • Gruppengröße: Wie hoch ist die Anzahl der Tn?
  • Ansprechpartner: Wer organisiert das Event? 
  • Räumlichkeit: Ist eine Halle vorhanden?
  • Dauer: Wieviel Tage sollen gebucht werden?
  • Übernachtung: Möglichkeit vor Ort, in der Nähe?


Vereinbare einen persönlichen Gesprächstermin um alle weiteren Schritte 

für euer nächstes Event"Stabfechten kompakt" zu besprechen:

Wissenswertes

Leistungen:

  • Seminar
  • Einführung in die Fechtkunst Stabfechten
  • Aufbau, der schnelle Lernerfolge ermöglicht
  • Individuelle Betreuung
  • Professioneller Trainer
  • Seminar-Feedback als Fotodokumentation

Allgemeines:

  • Dauer: halbtätig (4,5 Stunden)
  • Ort: ortsunabhängig, drinnen wie draußen möglich
  • Raum pro Person: 9 m2
  • Raumhöhe: mindestens 3,20 m
  • Material: Stäbe werden gestellt
  • Teilnehmerzahl: 16 Personen
    Größere Gruppen: mit zusätzlicher Trainerassistenz

Seminarpreis

Auf Anfrage.

FAQ

Wie wird der Praxisbezug hergestellt?

Wer leitet die Seminare?

Mit Unternehmen welcher Größe arbeiten Sie?

Auf welche Zielgruppen und Teilnehmer sind Sie spezialisiert?

Auf welche Branchen sind Sie spezialisiert?

Was ist die ideale Teilnehmerzahl?

Und das sagen Teilnehmer:

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Inspiration

Nochmals vielen Dank für deine Inspirationen. Das ganze Team war begeistert. Ich kann mir gut vorstellen, dass einige von uns für eine Fortsetzung motiviert sind.

S. Leu Geschäftführerin Ergotherapie Rhypark Schweiz
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Aktion und Reaktion verbinden

Die eigene Achtsamkeit auf den Körper zu erweitern auf den Partner und das Umfeld war für mich besonders im Stabfechten. Damit es zum Fechten kommt muss ich Aktion und Reaktion verbinden. Dabei war ich ganz präsent. Themen wie: zielen, klar sein, wollen, habe ich auch damit verbunden. Als Personalerin denke ich dabei an Kommunikation. Es war herrlich mit 3 “Schlagarten” eine Art nonverbales Gespräch hinzubekommen.

C. Kalmbach Management und Personalförderung DAK
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Experimentierfreude wie bei Kindern

Die Konzentration, die man beim Fechten braucht hat mich sehr überrascht. Das absolute Abschalten der Gedanken und das Einlassen in die Bewegung gefällt mir gut. Ich hatte das Gefühl von "Im Jetzt sein", das war fast schon Meditation. Es ist für mich mehr als reiner Sport. Es ist eine schöne Methode, sich selbst wahrzunehmen. Wieder experimentierfreudig zu werden und sich auf Neues einzulassen, wie es eigentlich Kinder tun.

Th. Kramer Kramer Versicherungsmakler

"Diejenigen, die keine Fehler machen, machen den größten aller Fehler: Sie versuchen nichts Neues."

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